Losheim am See
Senior SAP Berechtigungsmanager (m/w/d)
Über uns
Europaweit sind wir einer der führenden Hersteller von dünnen Holzfaserplatten in roher und veredelter Ausführung. Mit unseren hochwertigen Produkten beliefern wir die internationale Möbel- und Türenindustrie.
Unsere motivierten und qualifizierten Mitarbeiter sind ein wesentlicher Grund für den Erfolg des Unternehmens.
Um diese Stärke weiter auszubauen, suchen wir für unseren Standort Losheim am See einen
Senior SAP Berechtigungsmanager (m/w/d).
Aufgaben
- Analyse der bestehenden SAP-Berechtigungslandschaft
- Erstellung eines transparenten, strukturierten und
revisionssicheren Rollenkonzepts für die gesamte Homanit-Gruppe - Einführung und gruppenweite Implementierung des
neuen Berechtigungskonzepts - Durchführung und Verwaltung von Lizenzvermessungen im SAP-Kontext
- Definition und Umsetzung eines SoD-Konzepts zur Risikominimierung
- Aufbau nachhaltiger Prozesse für Benutzeranlage und Änderungen
- Aufbau Genehmigungs- und Verantwortlichkeitsprozesse
- Durchführung von Bereinigungs- und Konsolidierungsmaßnahmen
bestehender Rollen - Dokumentation der Rollen- und Berechtigungsstruktur
- Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Schulung von Key-Usern und Verantwortlichen im
Umgang mit dem neuen Konzept
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse in der SAP-Benutzer- und Berechtigungsverwaltung
- Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten
- Sehr gutes Verständnis integrierter SAP-Prozesse (FI, CO, MM, SD, PP etc.)
- Ausgeprägte Lösungs- und Zielorientierung und proaktive Herangehensweise an Herausforderungen
- Fähigkeit, standortübergreifende Rollenstrukturen zu entwickeln
- Fähigkeit, benötigte Informationen aktiv einzufordern und strukturiert aufzubereiten
- Selbstständige, strukturierte und konzeptionelle Arbeitsweise
- Durchsetzungsstärke und sichere Kommunikation auf Fachbereichs- und Führungsebene
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft erwünscht
Wir bieten dafür
- Arbeiten in einem freundlichen und innovativen Team
- Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- E-Bike Leasing
- Gesundheits-Präventionskurse und Fitnessstudio-Mitgliedschaft
- Qualifizierte Weiterbildungen
- Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld sowie 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss
- Einen sicheren und erfolgreichen Arbeitgeber